Tamin'ny 15 aprily, i Gitane dia nanao ny federasiona 2022 fomban'ny antoko sy ny asa fanorenana ny governemanta madio fihaonambe, fampiharana lalina ny toe-tsaina manan-danja ao amin'ny Shougang Group sy Equity Company amin'ny fomba antoko sy ny fananganana ny governemanta madio sy ny ady amin'ny kolikoly fihaonambe, mamintina ny ankapobeny fitantanana hentitra ny antoko, fomban’ny antoko ary asa fananganana governemanta madio ary ady amin’ny kolikoly amin’ny taona 2021, ary ny fandaminana sy ny fanapariahana ireo asa lehibe amin’ny taona 2022. Nanatrika ny fivoriana ireo lehiben’ny orinasa, ny kadre eo amin’ny ambaratonga antonony, ny cadre de reserve ary ireo toerana manan-danja isaky ny vondrona.

Manodidina ny fomba hanatsarana bebe kokoa ny asan'ny antoko sy ny fananganana governemanta madio, Li Gang nanantitrantitra fa ny fahatakarana mazava ny zava-misy, mametraka zava-dehibe lehibe, ary mahatakatra tsara ny fomba antoko sy ny fananganana ny governemanta madio, mba hahazoana antoka fa tsy hanao zavatra fotsiny. , fa koa mba hahazoana antoka fa tsy hisy na inona na inona hitranga.Mba hiarovana ny tsipika ambany amin'ny fiainana, tandremo ny tsipika mena amin'ny tombontsoan'ny orinasa, ny fahatakarana marina, ny mahonon-tena, ny fitondran-tena manara-penitra.Faharoa, tokony hampifamatotra ny andraikitra isika ary hampiroborobo ny fampiharana amin'ny rafitra fandraisana andraikitra hentitra.Mba hanomezana anjara feno ny andraikitry ny fanaraha-maso sy ny fanaraha-maso ny Vaomiera mpanara-maso ny fitsipi-pifehezana, ny mpikambana ao amin'ny Komitin'ny Antoko, ny sekretera sampana antoko ary ny mpitarika amin'ny ambaratonga rehetra ao amin'ny orinasa eo amin'ny sehatry ny orinasa eo ambany fiandraiketana dia tokony ho andraikitry ny sampana. ny antoko sy ny governemanta, ny andraikitra roa sosona, ny tsy fikatsahana andraikitra, ny fananganana ny fomba antoko sy ny fitondrana madio, ny mpitondra amin’ny ambaratonga rehetra dia tokony hahafantatra ny andraikitra ao am-po, hitondra ny andraikitra ao amin’ny vatana, hahatakatra ny raharaham-barotra tsy maintsy amin’ny amin'izay fotoana izay ihany koa dia mahatakatra ny tsy fivadihana, tandremo ny fahamendrehan'ny fanatanterahana ny adidy.Fahatelo, tsy maintsy mandinika tsara ny fandraharahana fototra sy ny toerana manan-danja, lalina ao anatin'ny fandraharahana, ny vavahady handrosoana.Ho an'ny orinasa rehetra amin'ny fividianana orinasa, varotra, tetik'asa injeniera, fikarakarana kojakoja, fitaovan'ny zavamaniry miditra sy mivoaka, ny fanekena ny entana sy ny fanodinana ny fanoherana ny kalitao ary ny toeran'ny fandraharahana lehibe hafa, ny mpitarika amin'ny ambaratonga rehetra dia tsy maintsy miditra lalina amin'ny dingana, ny vavahady mankany handroso, tsy ho very fehezin'ny fahaverezan'ny fifehezana, tsy voafehy.Mba ho tsara amin'ny fitadiavana clues amin'ny seedy olana, mba hanao fikarohana aloha, fitiliana mialoha, fampitandremana mialoha, fanaraha-maso mialoha, hamaha ny olana ao amin'ny tsiry, nesorina tamin'ny fotoana talohan'ny volo.Fahefatra, tokony hampiharina amin’ny fomba hentitra ny didy amam-pitsipika, ny fitantanana ny fanarahan-dalàna marina, ary ny fitondrana ny orinasa araka ny lalàna.Ny sampan-draharaha matihanina dia tokony ho tompon'andraikitra amin'ny asa matihanina, mpitarika eo ambany, manara-maso sy manara-maso ny fanatanterahana ny asa sy ny sampana eo ambany fiandraiketany, ny fampiharana ny fitsipika sy ny fitsipika, ary ny komity mpanara-maso ny fitsipi-pifehezana dia tokony hanara-maso sy hijery ny fanatanterahana ny adidy sy ny fampiharana. ny didy amam-pitsipika ary ny fitantanana ny fanarahan-dalàna amin'ny ambaratonga rehetra.Fahadimy, tokony hifantoka amin’ny asa foibe isika ary handray ny fampiharana ho fomba lehibe hanatanterahana ny asa.Manangana tanana tompon'andraikitra amin'ny asan'ny orientation, fahatakarana lalina ny fitantanana, jereo ny fiovana, mahita fahombiazana;mametraka tsindry amin'ny fampiharana ny rafitra matihanina amin'ny sampan-draharaha matihanina amin'ny fanaraha-maso sy ny fitarihana, mba hijery akaiky ny asa matihanina amin'ny sampan-draharaha matihanina, ny fampiharana ny fanaraha-maso sy ny fanaraha-maso ny rafitra, hanafoana ny tsy famindrana, tsy misy na inona na inona. fanaraha-maso;manangana fahazotoana lehibe amin’ny ifotony ny orientation miavaka, mifikitra amin’ny asa rehetra hatrany ifotony, eny an-kianja, eny amin’ny poste ho an’ny vahoaka.Etsy andanin’izany, hamafisina ny fanabeazana sy ny fitantanana ny mpikambana, hampiroborobo ny kalitaon’ny mpikambana mba hivoatra, mba hahazoana antoka fa ny mpikambana ao amin’ny antoko dia mirotsaka ho mpisava lalana.Fahenina, tsy maintsy mianatra amin’ny lasa isika, mandinika tsara ny fanitsiana sy ny lesona azo.Tokony hifantoka amin'ny fianarana amin'ny lasa isika ary hianatra amin'ny lasa.Ao anatin'ny toe-tsaina hoe "mihinana vaky dia ho hendry, mihinan-kisoa dia mihahendry, ny hafa mihinana vaky dia miha-hendry aho, ny hafa mihinana vaky dia mihahendry aho", manatsara sy manatsara ny fitomboana.

Ny tale jeneraly lefitra Li Hongli no nitarika ny fivoriana ary nanantitrantitra ny maha-zava-dehibe ny fitadiavana ny toerana mety, mitarika amin'ny alalan'ny ohatra sy ny fitarihana avy any ambony, ary ny fampitana ny tsindry amin'ny ambaratonga rehetra mba hahazoana antoka fa ny toe-tsaina sy ny fepetra takian'ny Komitin'ny Foiben'ny Antoko, ny Vondrona Shougang ary ny Ny orinasa equity dia miorim-paka ao Gitane, mamorona atmosfera fandraharahana miray hina, matotra, madio ary salama ary manome antoka famaizana mafy ho an'ny paikadin'ny drafitry ny dimy taona faha-14 an'ny orinasa.

Li Xiaoqi, Sekreteran'ny Komitin'ny Fanaraha-maso ny Fitsipi-pifehezana sady Tale Jeneraly Mpanampy, dia nanao tatitra momba ny asan'ny fomban'ny Antoko sy ny fananganana governemanta madio mitondra ny lohateny hoe “Mikarakara ny adidy sy andraikitra hanampy amin'ny fampandrosoana avo lenta an'i Gitane”.Nofintininy ny asan'ny Antoko, ny fananganana ny fomban'ny Antoko sy ny governemanta madio ary ny ady amin'ny kolikoly tamin'ny 2021, ary nandamina sy nametraka ireo asa lehibe tamin'ny 2022.